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Slotting Analyst

Detalles del trabajo

Recomendación de trabajo:
166113
Ubicación:
Richburg, SC 29729
Flexibilidad de ubicación:
Presencial
Categoría:
Logistics and Warehouse
Tipo de Empleo:
Tiempo completo
Estado Laboral:
Non-exempt
Base salarial
Hourly
Rango salarial
$52600.00 - $82600.00 Annually ($25.29 - $39.71 Hourly)
Marca
UNFI

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Join our team and immediately become part of the largest distributor of conventional, natural, organic and specialty products in the United States and Canada. We serve over 43,000 customer locations with 200,000 different products. Our Warehouse associates supply thousands of consumers with better for you food that nourishes families nationwide. Our retailers range from small family owned stores to Whole Foods Markets and everything in between. Are you ready to make an impact on the lives of others and feel good about what you do? Join our growing Distribution team today!

PURPOSE:

The Slotting Analyst will review and analyze inventory control reports, identify trends, and provide recommendations to Inventory and
Operational leadership. This position will also help support inventory projects and programs to ensure accuracy and in compliance with
service levels.

JOB RESPONSIBILITIES:

  • Responsible for analyzing inventory control reports including but not limited to capacity Reports, category, top 30, abnormal
    item and reporting to identify trends and provide recommendations on inventory opportunities
  • Re-slot product accommodating velocity and warehouse requests as needed
  • Analyze item velocity to determine which overstock items to send to offsite and which items to return from offsite to the DC
    for order fulfillment
  • Coordinates and processes new items and changes in pack size, product description and discontinued product
  • Research inventory adjustments and maintain high service levels (low out of stocks)
  • Initiates date checks and periodic cycle counts
  • Research mis-slots and quality issues, verifies pick slots and back stock verification
  • Escalates potential safety problems or violations to appropriate leaders
  • Troubleshoots daily inventory control issues
  • Perform duties in accordance with Hazard Analysis Critical Control Points (HACCP) and Safe Quality Food (SQF) policies and
    procedures, as appropriate for location
  • Performs other relevant job duties as required

JOB REQUIREMENTS:
Education/ Certifications: (Preferred)

  • Bachelor's Degree in accounting, finance, or related field and/or equivalent work experience in accounting
  • Capability of being licensed in operating powered industrial equipment

Experience:

  • Have an understanding of procedures in other areas of the warehouse for a more global understanding of all processes
  • Working knowledge and experience, preferably in both mechanized and conventional warehousing, in picking and storage
    operations in dry grocery and perishable areas
  • Experience as a selector or lift operator (strongly preferred)

Knowledge:

  • Understanding of safety guidelines
  • Understanding of paperwork and reporting methods related to tracking inventory
  • Knowledge of warehouse slotting system required

Skills/ Abilities:

  • Strong ability to analyze, interpret, and report financial data
  • Ability to partner with a wide variety of people both in person and virtually
  • Ability to problem solve and collaborate to seek resolution
  • Strong communication skills; both written and oral applications
  • Strong interpersonal skills; must be motivated and take initiative

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, disability, or protected veteran status. UNFI is an Equal Opportunity employer committed to creating an inclusive and respectful environment for all. - M/F/Veteran/Disability. VEVRAA Federal Contractor.

Empresa:
United Natural Foods Inc.

Indemnización laboral:

UNFI prevé pagar el salario mencionado (o dentro del rango salarial mencionado) para este puesto. El salario real, según corresponda, dependerá de ciertos factores; incluidos, entre otros, educación, experiencia laboral, formación y cualesquier requisitos previstos en los convenios laborales colectivos aplicables. UNFI está comprometida con la transparencia salarial, en virtud de la legislación estatal y local aplicable.

Beneficios:

En el caso de los puestos en Washington (o los puestos en los que se trabaje remotamente desde Washington), haga clic AQUÍ para conocer los detalles sobre el pago de licencias laborales específicas para Washington.

Los candidatos contratados para este puesto también serán elegibles para participar en los siguientes programas de beneficios: licencias pagadas; licencias por enfermedad; pago de vacaciones y licencia por maternidad/paternidad; Programa 401K; póliza con cobertura médica, odontológica, oftalmológica y seguro de vida, accidentes, muerte y pérdida de miembros; programa de seguro a corto y largo plazo por discapacidad; cuenta con gastos flexibles, cuenta de ahorro sanitario o ambas; sujeto al cumplimiento de los requisitos de elegibilidad y los términos y condiciones de dichos programas, y sujeto a cualquier requisito previsto en los convenios laborales colectivos aplicables.

Solamente puestos de Ventas: en el caso de los puestos de ventas con base en comisiones, el rango mencionado representa un estimado de la compensación potencial por comisiones durante el primer año de un asociado; pero UNFI ofrece un mínimo de $680 a la semana para el periodo inicial. Después del periodo inicial, por tratarse de un puesto basado totalmente en comisiones, no hay un salario fijo. Los planes de comisiones de UNFI no tienen tope y las ganancias promedio dependen del territorio y de las ventas logradas, entre otros factores.

Las políticas de UNFI referentes a la compensación, los beneficios y las licencias pagadas están sujetas a cambios por decisión exclusiva de la compañía y acorde a la legislación aplicable. El aviso de empleo disponible no debe interpretarse como una oferta de empleo con ciertos términos, así como tampoco debe interpretarse como un mínimo garantizado.

Las solicitudes calificadas con antecedentes de arresto o condena se considerarán para empleo de acuerdo con la Ordenanza de Oportunidades Justas del Condado de Los Ángeles y la Ley de California Fair Chance Act.

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