Encuentre un trabajo que le interese. Trabaje con personas
que se preocupan.

Fleet Maint Mechanic

Detalles del trabajo

Recomendación de trabajo:
168870
Ubicación:
Green Bay, WI 54304
Flexibilidad de ubicación:
Presencial
Categoría:
Transportation (DOT)
Tipo de Empleo:
Tiempo completo
Estado Laboral:
Non-exempt
Base salarial
Hourly
Tasa de pago
$31.65
Marca
UNFI

OVERVIEW

NEW STARTING PAY: $31.65 /hour

Work Schedule: Monday-Friday

Work Hours: 7:00am start time, negotiable

Union Pension and Benefits!

PURPOSE

Repairs and performs preventative maintenance on trailers, tractors and yard tractors at the DC.  Responsible for diagnosing and repairing medium to heavy-duty refrigerated trucks and trailers under minimal supervision.

JOB RESPONSIBILITIES

  • Perform preventative maintenance, inspections, and repairs
  • Air and hydraulic brake repairs
  • Tire repairs
  • Warranty procedures
  • Driveline, steering, and suspension maintenance
  • Electrical troubleshooting
  • Ability to diagnose and repair lift gates, AC, weld and fabricate as needed, and other duties as assigned
  • Assist other mechanics in repairs and will be expected to comply with safety and EPA procedures
  • Willing to continue to learn additional mechanical duties such as advanced diagnostics, internal engine and transmission repairs

QUALIFICATIONS

Required Certifications

  • Preventative Maintenance
  • Annual DOT
  • Air Brakes
  • AC
  • Class A CDL

Job Requirements

  • 21 years of age or older required
  • Valid Driver’s license required
  • 2 years of proven medium to heavy-duty vehicle repair
  • Experience with refrigeration units required

Job Skills

  • Must be able to read codes and instructions on the computer
  • Must be able to document repairs on the computer
  • Must possess at minimum a set of hand tools up to (3/4")
  • Ability to work flexible schedules including shift work, weekends, holidays and on-call rotations for roadside assistance

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, disability, or protected veteran status. UNFI is an Equal Opportunity employer committed to creating an inclusive and respectful environment for all. - M/F/Veteran/Disability. VEVRAA Federal Contractor.

Empresa:
UNFI Wholesale Inc.

Indemnización laboral:

UNFI prevé pagar el salario mencionado (o dentro del rango salarial mencionado) para este puesto. El salario real, según corresponda, dependerá de ciertos factores; incluidos, entre otros, educación, experiencia laboral, formación y cualesquier requisitos previstos en los convenios laborales colectivos aplicables. UNFI está comprometida con la transparencia salarial, en virtud de la legislación estatal y local aplicable.

Beneficios:

En el caso de los puestos en Washington (o los puestos en los que se trabaje remotamente desde Washington), haga clic AQUÍ para conocer los detalles sobre el pago de licencias laborales específicas para Washington.

Los candidatos contratados para este puesto también serán elegibles para participar en los siguientes programas de beneficios: licencias pagadas; licencias por enfermedad; pago de vacaciones y licencia por maternidad/paternidad; Programa 401K; póliza con cobertura médica, odontológica, oftalmológica y seguro de vida, accidentes, muerte y pérdida de miembros; programa de seguro a corto y largo plazo por discapacidad; cuenta con gastos flexibles, cuenta de ahorro sanitario o ambas; sujeto al cumplimiento de los requisitos de elegibilidad y los términos y condiciones de dichos programas, y sujeto a cualquier requisito previsto en los convenios laborales colectivos aplicables.

Solamente puestos de Ventas: en el caso de los puestos de ventas con base en comisiones, el rango mencionado representa un estimado de la compensación potencial por comisiones durante el primer año de un asociado; pero UNFI ofrece un mínimo de $680 a la semana para el periodo inicial. Después del periodo inicial, por tratarse de un puesto basado totalmente en comisiones, no hay un salario fijo. Los planes de comisiones de UNFI no tienen tope y las ganancias promedio dependen del territorio y de las ventas logradas, entre otros factores.

Las políticas de UNFI referentes a la compensación, los beneficios y las licencias pagadas están sujetas a cambios por decisión exclusiva de la compañía y acorde a la legislación aplicable. El aviso de empleo disponible no debe interpretarse como una oferta de empleo con ciertos términos, así como tampoco debe interpretarse como un mínimo garantizado.

Las solicitudes calificadas con antecedentes de arresto o condena se considerarán para empleo de acuerdo con la Ordenanza de Oportunidades Justas del Condado de Los Ángeles y la Ley de California Fair Chance Act.

Conoce más sobre nuestras marcas:

Unete a Nuestra Red De Talento