Backhaul Coordinator
Detalles del trabajo
- Recomendación de trabajo:
- 169843
- Ubicación:
- Iowa City, IA 52240
- Flexibilidad de ubicación:
- Presencial
- Categoría:
- Logistics and Warehouse
- Tipo de Empleo:
- Tiempo completo
- Estado Laboral:
- Non-exempt
- Base salarial
- Hourly
- Tasa de pago
- $21.50
- Marca
- UNFI
PURPOSE:
- Responsible for the scheduling and follow-through of PO's to be picked up by the driver. Includes direct communication with vendors, buyers, dispatchers, and drivers to ensure completion.
REGULAR WORK SCHEDULE:
- Sunday- Thursday: 8:00am to 4:30pm
JOB REQUIREMENTS:
- Detail oriented, good organizational skills
- Capable of maintaining written records and completing required forms in a timely manner
- Ability to build a solid and accurate pallet count
- Knowledge/ Skills/ Abilities:
- Understanding of Safety guidelines
POSITION
- Ability to communicate and work well with others
- Astute, close attention to detail
- Should understand TMS and all applicable functions
- Should have strong knowledge of routes and all transportation procedures
PHYSICAL ENVIRONMENT/ DEMANDS:
- Most work is performed in a temperature-controlled office environment
- Incumbent may sit for long periods of time at desk or computer terminal
- While performing the duties of this job, the incumbent is regularly required to sit; use hands to type, grasp and for fine manipulation; reach with hands and arms; and talk or hear
- Incumbent may use calculators, keyboards, telephone, and other office equipment during normal workday
- Stooping, bending, twisting, and reaching may be required in completion of job duties
- Exposed to temperatures on rare occasions ranging from -20 degrees to 35 degrees Fahrenheit in Perishable Operation and 37 degrees to 90 degrees Fahrenheit in Grocery Operation
- Specific vision abilities required by this job include close vision, distance vision and ability to adjust focus
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, disability, or protected veteran status. UNFI is an Equal Opportunity employer committed to creating an inclusive and respectful environment for all. - M/F/Veteran/Disability. VEVRAA Federal Contractor.
- Empresa:
- United Natural Foods Inc.
Indemnización laboral:
UNFI prevé pagar el salario mencionado (o dentro del rango salarial mencionado) para este puesto. El salario real, según corresponda, dependerá de ciertos factores; incluidos, entre otros, educación, experiencia laboral, formación y cualesquier requisitos previstos en los convenios laborales colectivos aplicables. UNFI está comprometida con la transparencia salarial, en virtud de la legislación estatal y local aplicable.
Beneficios:
En el caso de los puestos en Washington (o los puestos en los que se trabaje remotamente desde Washington), haga clic AQUÍ para conocer los detalles sobre el pago de licencias laborales específicas para Washington.
Los candidatos contratados para este puesto también serán elegibles para participar en los siguientes programas de beneficios: licencias pagadas; licencias por enfermedad; pago de vacaciones y licencia por maternidad/paternidad; Programa 401K; póliza con cobertura médica, odontológica, oftalmológica y seguro de vida, accidentes, muerte y pérdida de miembros; programa de seguro a corto y largo plazo por discapacidad; cuenta con gastos flexibles, cuenta de ahorro sanitario o ambas; sujeto al cumplimiento de los requisitos de elegibilidad y los términos y condiciones de dichos programas, y sujeto a cualquier requisito previsto en los convenios laborales colectivos aplicables.
Solamente puestos de Ventas: en el caso de los puestos de ventas con base en comisiones, el rango mencionado representa un estimado de la compensación potencial por comisiones durante el primer año de un asociado; pero UNFI ofrece un mínimo de $680 a la semana para el periodo inicial. Después del periodo inicial, por tratarse de un puesto basado totalmente en comisiones, no hay un salario fijo. Los planes de comisiones de UNFI no tienen tope y las ganancias promedio dependen del territorio y de las ventas logradas, entre otros factores.
Las políticas de UNFI referentes a la compensación, los beneficios y las licencias pagadas están sujetas a cambios por decisión exclusiva de la compañía y acorde a la legislación aplicable. El aviso de empleo disponible no debe interpretarse como una oferta de empleo con ciertos términos, así como tampoco debe interpretarse como un mínimo garantizado.
Las solicitudes calificadas con antecedentes de arresto o condena se considerarán para empleo de acuerdo con la Ordenanza de Oportunidades Justas del Condado de Los Ángeles y la Ley de California Fair Chance Act.
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